点击图片查看原图
三亚派遣代理中介，海口人事代理外包中介，海南劳务派遣公司
劳动合同期满终止≠个人辞职！
我们都知道入职需要签订劳动合同
如果合同期满不续签劳动者可以得到经济补偿吗？
补偿标准如何计算？
——小明，午饭时间到!今天我们
去吃什么好呢~诶，你怎么在写辞职信呀?你要离职了吗?
——算是吧，这个月我合同到期了，正好公司提出不续签，让我提交辞职信办离职。
我准备办了离职拿经济补偿，再领几个月失业金，休息一下。
——小明，你不需要提交辞职信。因为劳动合同到期，公司不续签的，直接按劳动合同期满终止劳动关系办离职就好。如果你提交了“因个人原因申请辞职”的辞职信，就会变成个人自离。这样不仅公司不用支付经济补偿，你还没办法申领失业金，因为失业金申领条件之一就是非本人意愿中断就业。
如果合同期满不续签劳动者可以得到经济补偿吗？
1.劳动合同到期，用人单位不续签
用人单位需要依法向劳动者支付经济补偿。
2.用人单位维持或提高劳动合同约定
条件要求续签，劳动者不愿续签用人单位无需支付经济补偿。
3.用人单位降低劳动合同约定条件要求续签，劳动者不愿续签
用人单位需要依法向劳动者支付经济补偿。
广州骏伯集团2003年成立——近20年行业经验——30多项企业荣誉——70家分公司——服务团队300多人——代交全国300多个区域社保
公司-企业-工厂-商铺-个体-办事处等：五险一金工资劳动合同派遣外包等。业务对接：骏伯黄生
咨询电话：18319444741 （V同） 办公QQ：2628459114
总部：广州市天河区华港商务大厦8楼
分公司：广州骏伯人力集团（海口、三亚）公司